アルコールにまつわる不祥事が多いようですが・・・

アルコールにまつわる不祥事が後をたちません。
罰則強化や監視、注意など色々と手は尽くされているように思いますが、思ったように効果が上がっていないのが現状ではないでしょうか。

実は不祥事が起きたときのダメージを、管理者側が思った程伝わっていないのが問題ではないでしょうか。
実際にペルソナ手法を活用して、そのイメージを伝えることが出来ると、非常に高い効果が見られるようで、罰則強化や監視や管理を厳重にするのと平行して実施すると、非常に高い効果が見込めると思います。

問題が起きると、監視や罰則だけに重きを置く方法よりも、人間一人ひとりが気をつけられる体制作りが出来るペルソナ手法が必要な時期が来ているように思います。